dpuser_36111045074 实践中的职业身份 对于人类这一概念,可以从“内在状态”(才能、目标和偏好)的角度来定义,这一观点盛行于西方世界。这种观点是我们进行职业选择的传统方式的基础,即如果我们的“真实身份”是内在的,是来自内心的,那么只有通过反省才能让我们找到合理的措施,找到更适合自己的职业。 —— 埃米尼亚・伊瓦拉 《转行:发现一个未知的自己》